企業(yè)面臨的難題——
每年制定的利潤目標(biāo)很難達(dá)成,對業(yè)績目標(biāo)管控沒有系統(tǒng)的方法
對產(chǎn)/供/銷/人/研/財,全價值鏈降本增效,沒有清晰認(rèn)知
不懂得運用研銷協(xié)同、產(chǎn)供協(xié)同、業(yè)財協(xié)同的方法確保增收節(jié)支
不知道運用系統(tǒng)、專業(yè)、自主三級改善突破瓶頸,實現(xiàn)開源節(jié)流
經(jīng)管層看不懂財務(wù)報表,老板靠感覺做經(jīng)營,高管憑經(jīng)驗做管理
管理層理不清運營報表,日報/周報/月報對管理沒有支撐作用
降了成本卻沒有提升利潤,部門管理數(shù)據(jù)無法承接公司財務(wù)數(shù)據(jù)
激勵員工降本,沒有具體策略
沒有系統(tǒng)方法改善凈利潤率、資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、資金杠桿率,提升ROE
您需要一場“戰(zhàn)爭”,以最小的代價來體驗、洞察、分析與解決以上問題。
【課程介紹】
隨著數(shù)字化轉(zhuǎn)型的快速發(fā)展,企業(yè)家如何在傳統(tǒng)行業(yè)里緊跟時代發(fā)展潮流和產(chǎn)業(yè)調(diào)整趨勢,做大企業(yè)價值,挖掘新的增量和利潤源?在經(jīng)濟下行的新常態(tài)下,企業(yè)普遍面臨市場消費疲軟、競爭激烈、勞動力成本上漲等不確定因素。與此同時,許多企業(yè)已基本完成規(guī)模從小到大的轉(zhuǎn)變,一旦成為人員眾多的大企業(yè),如何保持發(fā)展活力,防止企業(yè)變成臃腫笨拙的“大象”,就成為大小企業(yè)家們的痛點。《企業(yè)降本增效》透過“經(jīng)營提升毛利,管理達(dá)成凈利”做到銷售最大化與成本最小化。通過“砍寬度、做深度、測速度、抗風(fēng)險”實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)盈利。
本課程屬于高端經(jīng)營管理模擬課程,通過沙盤,模擬一家經(jīng)營若干年,目前亟需轉(zhuǎn)型的企業(yè),探索在戰(zhàn)略管理、市場定位、生產(chǎn)采購、組織運營、人力資源、內(nèi)部管理等方面優(yōu)化提升的可能性。學(xué)習(xí)過程中直接剖析企業(yè)利潤表,找出影響公司利潤的關(guān)鍵因素,通過“增效”與“降本”提升企業(yè)利潤率。學(xué)習(xí)后期,配合企業(yè)降本增效工作坊,應(yīng)用工具表單,群策群力,實現(xiàn)年度降本增效。
【學(xué)員對象】董事長、總裁、財務(wù)總監(jiān)、HR總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、營銷總監(jiān)
【課程人數(shù)】24-64人
【學(xué)時安排】2-3天
【學(xué)習(xí)形式】沙盤推演+角色扮演+案例分析+團隊共創(chuàng)+復(fù)盤技術(shù)+講師點評
【培訓(xùn)目標(biāo)】
理解企業(yè)財務(wù)管控與運營管控的難點,有效解決企業(yè)利潤突破的難題
現(xiàn)場依據(jù)本企業(yè)財務(wù)報表,制定《年度降本增效≥5%執(zhí)行目標(biāo)》《年度降本增效≥5%實施方案》
《企業(yè)降本增效沙盤模擬》課程大綱
2-3天
引言收入-費用=利潤
第一篇章沙盤推演
沙盤推演規(guī)則
團隊組建
沙盤推演
案例分析
第二篇章企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì)
企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì)——利潤/成本/銷售
企業(yè)經(jīng)營的基本元素
顧客價值/合理成本
/有效規(guī)模/人性關(guān)懷的盈利
企業(yè)使命愿景和戰(zhàn)略目標(biāo)
企業(yè)三大隱形成本
試錯成本/組織成本/溝通成本
價值鏈管理
延伸學(xué)習(xí):戴明的淵博知識體系
高德拉特的極限理論
第三篇章降本與增效
企業(yè)為什么會虧損?
阻力與成本
降本增效VS降本減效
產(chǎn)品需求的趨勢分析
產(chǎn)品銷售價格與毛利率分析
市場開拓與品牌建設(shè)對經(jīng)營業(yè)績的影響
市場投入效益分析
盈虧平衡點預(yù)測
案例:
《哈佛商業(yè)評論》—中國最佳商業(yè)案例
《增長的極限》
微眾銀行的腳步/改變世界的機器 大成本&小成本管理
固定成本VS變動成本
沉沒成本VS機會成本
直接成本VS間接成本
討論:開源和節(jié)流,能同時做到嗎?
銷售最大化&成本最小化
研銷協(xié)同&產(chǎn)銷協(xié)同
第四篇章財務(wù)管理與成本控制
讀懂財務(wù)三張報表
經(jīng)營關(guān)鍵指標(biāo)
企業(yè)經(jīng)營關(guān)鍵指標(biāo)
償債能力/營運能力/盈利能力/銷售能力/發(fā)展能力/存貨周轉(zhuǎn)率/固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率/流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率/
項目化運營
質(zhì)量/成本/交期/柔性/風(fēng)險管理
ROA與減少庫存的關(guān)系
業(yè)財融合運作模式
全面預(yù)算管理
面向未來的降本增效——平衡計分卡BSC
降本增效的組織建設(shè)
第五篇章學(xué)習(xí)復(fù)盤與成果落地
群策群力公約
企業(yè)降本增效工作坊
小組成果匯報
第六篇章課程點評
學(xué)員自我總結(jié)
綜合理解戰(zhàn)略管理與整體效益的關(guān)系
優(yōu)勝企業(yè)與失敗企業(yè)的關(guān)鍵差異
終語THEBUCKSTOPSHERE
說明:根據(jù)學(xué)員現(xiàn)場推演情況,由老師調(diào)整實際授課內(nèi)容和進程。
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團建、培訓(xùn)式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶外式團建。起贏培訓(xùn)不斷追求團建產(chǎn)品創(chuàng)新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng)新力的團隊建設(shè)品牌。
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