《運營引領(lǐng)新格局:建筑央企邁向價值創(chuàng)造新時代》
【課程背景】
在以高質(zhì)量發(fā)展為核心任務(wù)的新時代背景下,國家對國有企業(yè)特別是建筑類央企提出了更高的戰(zhàn)略定位和發(fā)展要求。從“建好”到“管好、運營好”,從“項目思維”到“資產(chǎn)思維”,從“施工導向”到“運營導向”,建筑央企正邁向一個以綜合運營能力為核心競爭力的新階段。
“十四五”規(guī)劃、《國務(wù)院關(guān)于推進基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域不動產(chǎn)投資信托基金(REITs)試點的指導意見》《新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略規(guī)劃》《鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略綱要》以及“雙碳”目標等國家重大政策文件,釋放出鮮明的信號:基礎(chǔ)設(shè)施不再只是投資和建設(shè)的終點,而是運營管理、價值釋放與資本變現(xiàn)的新起點。運營已成為連接政府需求、產(chǎn)業(yè)落地和資本增值的重要通道。
對于中建四局投資公司而言,運營不僅是延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、增強項目全生命周期收益的手段,更是深化“投建運一體化”能力、實現(xiàn)從“建項目”到“建產(chǎn)業(yè)”的核心跳躍。本課程將系統(tǒng)分析公路、文旅、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、城市空間四大運營方向的戰(zhàn)略價值與實踐邏輯,通過案例解構(gòu)、機制解析、政策對接與組織能力建設(shè),幫助投資公司干部員工掌握適應(yīng)新時代的運營戰(zhàn)略思維與實踐路徑。
課程最終目標,是賦能建筑央企運營業(yè)務(wù)從“項目承載”走向“平臺賦能”,從“傳統(tǒng)增長”走向“價值創(chuàng)造”,構(gòu)建新時代下的央企運營新格局。
【課程收益】
1.理解國家宏觀戰(zhàn)略與央企改革對運營業(yè)務(wù)的深層推動邏輯;
2.掌握投建運一體化視角下,四大業(yè)務(wù)領(lǐng)域的運營模式與商業(yè)邏輯;
3.構(gòu)建以“資產(chǎn)運營+政策導向+資本運作”為核心的項目策劃能力;
4.提升項目全生命周期運營視角與價值評估、風控能力;
5.增強組織運營機制、政企協(xié)同與多元合作能力。
【課程特色】
政策導向為核心:緊扣“十四五”、REITs、雙碳、鄉(xiāng)村振興等政策,洞察未來趨勢;
產(chǎn)業(yè)融合為重點:系統(tǒng)串聯(lián)“公路+服務(wù)區(qū)”“文旅+消費IP”“農(nóng)業(yè)+康養(yǎng)”“城市+存量盤活”;
案例驅(qū)動為方式:剖析央企與地方代表項目,貼近落地實踐;
機制建設(shè)為支撐:圍繞組織、資金、合作機制系統(tǒng)搭建運營閉環(huán);
轉(zhuǎn)型視角為引領(lǐng):從“工程交付”走向“價值運營”的戰(zhàn)略思維訓練。
【課程對象】
投資公司戰(zhàn)略發(fā)展部、運營管理部、項目策劃部中高層干部;
子公司轉(zhuǎn)型發(fā)展主管及核心業(yè)務(wù)人員;
擬承擔新型投資運營項目的儲備管理干部;
財務(wù)、風控、市場板塊關(guān)注運營價值的復合型人才。
【課程時長】
1天(6小時/天)
【課程方式】
案例分析及導入25%,小組實操研討25%,講師講授 40%,其它形式10%
【課程大綱】
模塊一:為什么“運營”成了央企戰(zhàn)略制高點?
主題: 從施工企業(yè)到城市運營商,國企為什么必須轉(zhuǎn)型?
學習目標: 理解運營戰(zhàn)略崛起背后的國家意志與行業(yè)演化。
關(guān)鍵點:
國家戰(zhàn)略:運營價值嵌入城市治理;
企業(yè)邏輯:從工程承包到資產(chǎn)管理;
市場需求:投資穩(wěn)定性與長期回報機制。
啟發(fā)點:
“建設(shè)+運營”才是完整項目閉環(huán);
政府正在“花錢買服務(wù)”,央企要提供“全周期價值”;
從短期利潤到長期資產(chǎn)管理是必然路徑。
學習內(nèi)容:
-“十四五”政策體系解讀;
運營型國企的政策優(yōu)勢與定位;
投建運模式與政府采購趨勢;
央企運營轉(zhuǎn)型路徑圖;
行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先實踐:中交、華潤、城投平臺案例。
課堂練習:小組研討“本公司哪些項目可運營延伸?”并初步構(gòu)想商業(yè)模型。
模塊二:四大業(yè)務(wù)如何打造運營閉環(huán)?
主題: 公路、文旅、農(nóng)業(yè)、城市更新——怎么各出運營奇兵?
學習目標: 掌握四大核心運營業(yè)務(wù)的關(guān)鍵路徑與實踐模型。
關(guān)鍵點:
不同資產(chǎn)類型對應(yīng)不同運營模式;
商業(yè)邏輯與政策資源差異顯著;
投資—建設(shè)—運營需同步策劃。
啟發(fā)點:
公路不是通車結(jié)束,而是服務(wù)區(qū)、運營區(qū)才是盈利點;
文旅不能靠門票,要靠IP、場景和鏈條;
城市更新背后是資產(chǎn)盤活與資本整合。
學習內(nèi)容:
公路+服務(wù)區(qū)+資產(chǎn)證券化;
文旅融合+夜游經(jīng)濟+消費場景;
農(nóng)業(yè)+田園綜合體+康養(yǎng)融合;
城市空間盤活+運營資產(chǎn)包構(gòu)建;
課堂練習: 每組選一方向,構(gòu)建一個從投建到運營的項目閉環(huán)路徑圖。
模塊三:政策紅利如何變成項目機會?
主題: 政策這么多,到底哪些值得你出手?
學習目標: 提升從政策到項目的洞察與響應(yīng)能力。
關(guān)鍵點:
REITs、專項債、PPP等政策變動及時掌握;
各地政策差異化應(yīng)對策略;
政策邏輯到商業(yè)邏輯的轉(zhuǎn)換路徑。
啟發(fā)點:
政策導向即市場機會;
“拿地”不如“拿政策”;
做政府的合作者,而非供應(yīng)商。
學習內(nèi)容:
當前主流運營政策體系解讀;
如何捕捉政府需求與預(yù)算偏好;
政策+項目的“嵌套式包裝”方法;
項目建議書的政策型撰寫策略;
成功經(jīng)驗分析:某市鄉(xiāng)村運營項目全鏈條轉(zhuǎn)化。
課堂練習: 選一個實際政策,構(gòu)想其背后的可行運營項目。
模塊四:資產(chǎn)邏輯如何重構(gòu)項目認知?
主題: 項目不是花錢干完,而是資產(chǎn)“種出來”的嗎?
學習目標: 建立項目資產(chǎn)化管理與運營前置的認知。
關(guān)鍵點:
資產(chǎn)型思維對接REITs路徑;
項目投建評估指標轉(zhuǎn)變;
資產(chǎn)沉淀與現(xiàn)金流構(gòu)建邏輯。
啟發(fā)點:
長期收益靠資產(chǎn)管理,不靠項目結(jié)算;
能被量化、證券化的才是優(yōu)質(zhì)資產(chǎn);
“項目評價”必須嵌入“資產(chǎn)視角”。
學習內(nèi)容:
資產(chǎn)運營四要素:收益-風險-周期-退出;
公共資產(chǎn)如何變現(xiàn);
投后運營KPI設(shè)計;
資產(chǎn)打包與證券化路徑;
案例:某運營資產(chǎn)REITs發(fā)行全過程。
課堂練習: 模擬對某投資項目進行資產(chǎn)視角重估。
模塊五:組織機制如何適配運營型發(fā)展?
主題: 投建運一體化,組織憑什么支撐得住?
學習目標: 理解運營型組織架構(gòu)的必要機制與角色配置。
關(guān)鍵點:
投、建、運、管聯(lián)動體系;
組織分權(quán)、流程再造;
激勵機制與風險管控協(xié)同。
啟發(fā)點:
沒有組織支撐,再好想法也落地難;
SPV不是形式,而是風險和利潤切割單元;
平臺化與事業(yè)部制要結(jié)合。
學習內(nèi)容:
組織能力構(gòu)建邏輯;
職能+項目型團隊共存模型;
激勵與考核機制設(shè)計;
平臺公司與專項子公司的分工;
合作機制:混改、合資與投后管控。
課堂練習: 每組構(gòu)建一個典型運營項目的組織架構(gòu)圖與核心流程圖。
模塊六:邁向價值創(chuàng)造的央企運營之路
主題: 國企的運營未來,是“站在資產(chǎn)上”看世界嗎?
學習目標: 匯總戰(zhàn)略路徑,明確未來可執(zhí)行行動圖譜。
關(guān)鍵點:
國企價值創(chuàng)造的轉(zhuǎn)型邏輯;
高質(zhì)量發(fā)展下的新盈利模式;
從“項目驅(qū)動”到“平臺經(jīng)營”。
啟發(fā)點:
每一個項目都是未來平臺的一部分;
央企要做國策落地的“運營型抓手”;
真正可持續(xù)的企業(yè)是“資產(chǎn)型企業(yè)”。
學習內(nèi)容:
中建系統(tǒng)內(nèi)的典型運營升級案例;
價值創(chuàng)造四象限模型(資源/平臺/收益/協(xié)同);
投資公司的發(fā)展路徑選擇建議;
政府、資本、產(chǎn)業(yè)三者融合策略;
未來三年行動路線圖設(shè)計。
課堂練習: 每位學員填寫“我的運營賦能圖譜”,明確學習成果轉(zhuǎn)化路徑。
課程總結(jié)
本課程通過六大模塊,從宏觀戰(zhàn)略、四大運營業(yè)務(wù)、政策機遇、資產(chǎn)邏輯、組織機制到價值路徑,全面重構(gòu)投資公司對“運營”的戰(zhàn)略認知。它不僅是業(yè)務(wù)培訓,更是一次戰(zhàn)略啟發(fā)。它聚焦建筑央企從施工走向價值創(chuàng)造的路徑,以運營為杠桿,撬動企業(yè)未來發(fā)展的多元場景和無限可能。課程旨在幫助投資公司實現(xiàn)“從建造者到經(jīng)營者,從資源消耗型向價值驅(qū)動型”的根本轉(zhuǎn)型,真正邁入“央企運營新時代”。
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶外式團建。起贏培訓不斷追求團建產(chǎn)品創(chuàng)新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng)新力的團隊建設(shè)品牌。
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