AI+賦能:創(chuàng)新思維提升與創(chuàng)新成果落地
一、 課程背景
當今時代,人工智能(AI)正以前所未有的速度滲透到各行各業(yè),深刻改變著商業(yè)模式和競爭格局。企業(yè)面臨著日益激烈的市場競爭和快速變化的技術環(huán)境,傳統(tǒng)的思維模式和問題解決方式已難以滿足需求。
本課程旨在幫助企業(yè)管理者和創(chuàng)新團隊掌握AI賦能的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新性問題分析解決能力,利用AI工具提升創(chuàng)新效率和成果轉化率,提升核心競爭力,從而在激烈的市場競爭中脫穎而出。
二、課程特色
1、AI深度融合:課程將AI工具與創(chuàng)新思維方法論深度融合,學員將學習如何利用AI進行頭腦風暴、數(shù)據(jù)分析、邏輯推衍、趨勢預測等,激發(fā)創(chuàng)新靈感
2、實戰(zhàn)演練:課程采用案例分析、小組討論、視頻分析、實戰(zhàn)演練等多種教學方式,學員將在實踐中掌握AI賦能的創(chuàng)新思維和問題分析解決技巧
3、前沿技術:課程內容涵蓋AI領域最新進展,包括大語言模型(LLM)、機器學習、自然語言處理等,學員將了解AI技術的最新應用,并掌握利用AI進行創(chuàng)新的方法。
4、定制化輔導:課程提供定制化輔導,針對學員所在行業(yè)和企業(yè)的具體問題,提供個性化的解決方案和建議。
三、課程收益
1、掌握創(chuàng)新思維的本質和特點,打破思維定勢,激發(fā)創(chuàng)新靈感。
2、運用AI工具進行頭腦風暴、數(shù)據(jù)分析、趨勢預測等,提升創(chuàng)新效率。
3、掌握問題分析和分解的方法,快速定位問題的根源。
4、掌握多種創(chuàng)新路徑與具體方法工具,找到解決問題的最佳方案。
5、制定可行的創(chuàng)新成果落地計劃,確保創(chuàng)新成果轉化為實際效益。
6、提升團隊協(xié)作能力和溝通能力,共同推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
四、學員對象
企業(yè)管理者、創(chuàng)新團隊成員、產品經理、研發(fā)人員、市場營銷人員、生產人員以及對AI和創(chuàng)新有需求的企業(yè)各職能部門人員
課 程 大 綱
第一部分:創(chuàng)新思維的本質與特點
一、創(chuàng)新思維的本質
1、 什么是創(chuàng)新?創(chuàng)新與改良、改進的區(qū)別。
2、創(chuàng)新思維的核心要素:好奇心、想象力、批判性思維、行動力
案例討論
AI工具應用:利用AI知識圖譜,快速了解創(chuàng)新領域的最新趨勢和技術。利用AI提示詞訓練,產出成果激發(fā)創(chuàng)新靈感。
3、創(chuàng)新本質:Why Not 思維
(1)打破常規(guī),挑戰(zhàn)權威,敢于質疑
(2)如何培養(yǎng)Why Not 思維
管理案例討論
AI工具應用:利用AI進行管理問題的批判性思維,對問題進行why not 發(fā)問
4、提升篇:“見路不走“的智慧
(1)避免路徑依賴,尋找新的解決方案
(2)實事求是與充分必要條件
案例討論
AI工具應用:利用AI進行目標與方法的鏈接,尋找邏輯鏈條(工具包括deepseek、通義千問、gemini等)
二、創(chuàng)新思維的特點
(一)發(fā)散性
1、從多個角度思考問題,尋找不同的解決方案
2、發(fā)散性思維的六個方面
(1)平行思考的六個維度
(2)如何培養(yǎng)發(fā)散性思維?
案例討論
AI工具應用:利用AI進行頭腦風暴,生成大量的創(chuàng)意。利用AI進行語義分析,發(fā)現(xiàn)不同創(chuàng)意之間的關聯(lián)。
(二)新穎性
(1)追求獨特性,避免同質化
(2)系統(tǒng)、超系統(tǒng)、子系統(tǒng)的作用
(3)九屏幕分析法
案例討論
AI工具應用:利用AI進行九屏幕分析,發(fā)現(xiàn)容易忽視的資源和助力
第二部分發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新目標
一、強加約束法與創(chuàng)新目標
1、在有限的資源和條件下進行創(chuàng)新
2、強加約束法的五個維度:QCDSO
3、顧客接觸點地圖發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新目標
案例討論
AI工具應用:利用AI進行QCDSO分析,發(fā)現(xiàn)企業(yè)真實的創(chuàng)新點。利用AI進行顧客接觸點地圖的繪制,輸出MERMAID流程圖
二、升維思考重新定義創(chuàng)新目標
1、升維思考的方法:鄧克爾圖解法
2、升維思考的方法:FOR WHAT 思維
案例討論
AI工具應用:利用AI進行系統(tǒng)分析,跳出現(xiàn)有認知框架。利用AI進行鄧克爾分析,不拘一格,擺脫原問題,完成創(chuàng)新
第三部分:高效分析根因
一、因果鏈分析法
1、初始問題與冰山模型
2、因果鏈分析的原則
3、因果鏈分析中的邏輯思維
(1)充分條件、必要條件與充要條件
(2)and關系、or關系與+和關系
案例討論
AI工具應用:利用AI進行文本挖掘,從大量的文本數(shù)據(jù)中提取關鍵信息。利用AI進行關系分析,發(fā)現(xiàn)不同因素之間的因果關系。
二、系統(tǒng)循環(huán)圖分析法
1、系統(tǒng)思維的基石:系統(tǒng)循環(huán)圖
2、系統(tǒng)循環(huán)圖與成長引擎
3、如何將問題置入系統(tǒng)循環(huán)圖中予以解決
案例討論
AI工具應用:利用AI進行仿真模擬,構建閉合因果圈,預測問題的未來發(fā)展趨勢。利用AI進行控制策略優(yōu)化,找到最佳的解決方案。
第四部分:精準分解問題
一、分解的意義與價值
1、笛卡爾還原論與分解
2、第一性原理
(1)馬斯克的思維方式與顛覆式成果
(2)第一性原理:從頭構建解決框架
(3)追溯問題的本質,找到最基本的假設
3、分解的兩大價值
4、分解的基本原則:MECE原則(相互獨立,完全窮盡)
案例討論
AI工機應用:通過不同的邏輯體系,將目標進行徹底分解,并輸出分解結構
二、分解的基本方法
1、結構化分解法:
(1)思考黃金圈與結構分解
(2)結構化分解的推衍過程
案例討論
AI工具應用:利用AI進行知識圖譜構建,將問題分解為不同的知識點。利用AI進行任務分解,將問題分解為不同的任務。
2、關鍵詞鏈分解法
(1) 通過關鍵詞之間的關聯(lián),將問題分解為關鍵詞鏈
(2)對關鍵詞鏈進行5W2H的二次拆解
案例討論
AI工具應用:通過5W2H框架,指令AI完成關鍵詞鏈的構建
第五部分:探尋創(chuàng)新路徑
一、奧斯本清單法
1、奧斯本清單的九大手法
2、奧斯本清單的應用原則
3、強制創(chuàng)新,突破思維惰性
案例討論
AI工具應用:利用AI生成奧斯本清單,并根據(jù)問題的特點進行定制。利用AI進行創(chuàng)意評估,判斷創(chuàng)意的價值
二、金魚思維法
1、金魚思維的本質:假設思維
2、金魚思維創(chuàng)新的5個步驟
3、從超系統(tǒng)和子系統(tǒng)尋找靈感
案例討論
AI工具應用:利用AI進行假設推導,構建多層假設,并逐層實現(xiàn)
三、舉一反三法
1、舉一反三法的本質:升維思考
2、舉一反三的核心:提煉與歸納能力
3、舉一反三四步曲
案例討論
AI工具應用:利用AI進行提煉歸納,找到問題本質。利用AI進連續(xù)追問,構建完整創(chuàng)新解決路徑
四、跨界思維法
1、跨界思維的本質:鏈接不同領域,擊破經驗結界
2、行為借鑒
3、標桿借鑒
4、跨界標桿借鑒表
案例討論
AI工具應用:利用AI進行知識融合與跨領域分析,發(fā)現(xiàn)不同領域之間的關聯(lián)
五、微創(chuàng)新法
1、微創(chuàng)新的價值:迭代優(yōu)化思維在創(chuàng)新中的體現(xiàn)
2、微創(chuàng)新的方法
(1)加法策略
(2)減法策略
(3)乘法策略
(4)除法策略
3、全員創(chuàng)新與微創(chuàng)新的關系
案例討論
AI工具應用:利用AI進行加減乘除分析,從各個角度提供創(chuàng)新方案
第六部分 創(chuàng)新方案落地
一、計劃制定
(1)計劃制定的5W2H
(2)計劃風險分析:后果鏈分析法
案例討論
AI工具應用:利用AI進行項目管理,制定詳細的項目計劃。利用AI進行資源分配,優(yōu)化資源配置。
二、計劃有力工具
1、WBS(工作分解結構):特點與原則
2、甘特圖:特點與形式
AI工具應用:利用AI自動生成WBS和甘特圖。利用AI進行項目進度跟蹤,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決。
總結與展望
1、回顧課程內容,答疑、總結學習成果
2、展望AI在企業(yè)各創(chuàng)新領域的應用前景
3、鼓勵學員將所學知識應用到實際工作中,推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展
公司核心業(yè)務包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶外式團建。起贏培訓不斷追求團建產品創(chuàng)新與服務超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng)新力的團隊建設品牌。
查看更多