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團建活動專家

關鍵對話?

《關鍵對話》-拆書課

—如何高效能溝通 

課程背景:  

每個人生命中不可避免地會遇到“關鍵時刻”,它們可能是: 

向上司提出精心設計的方案,卻被潑了一頭冷水。 

想和配偶溝通,希望對方的家人不要干涉你們的生活。 

和孩子談認真學習,卻被當作耳邊風。 

提醒朋友還錢,他卻總找各種借口推脫。 

是隱忍不發(fā),任由情況向對你不利的方向發(fā)展? 還是沖冠一怒,說一些事后讓自己后悔的話,把事情推向惡性循環(huán)? 大多數(shù)人在面對難以解決卻將對生活產(chǎn)生重大影響的“關鍵時刻”,都不知如何應對。其實,在隱忍和暴怒之間,還有一種方法,既能圓滿地解決問題,又不會傷害或冒犯對方,那就是“關鍵對話”技巧。運用本書提供的技巧,無論是多么難以應對的局面,你都能夠以事半功倍的效率輕松面對,成就無往不利的事業(yè)并擁有更快樂的人生!


課程時間

總時長2天版 

授課對象:

部門主管、談判人員、企業(yè)管理者、希望能夠掌控制情緒的人


課程大綱:

一、脫離困境  

1.不同觀點

2.引發(fā)情緒

3.造成影響   

二、從心開始     

1.審視對話目的

2.避免偏離目標    

三、主導我的故事       

1.情緒管理測試

2.行為方式模型

3.區(qū)分故事和事實

4.警惕三類巧妙的故事

四、用STATE法陳述路徑  

1.我們經(jīng)常遇到的棘手問題

2.用試探性方式談話

3.STATE陳述法

Share:講事實

Tell:說看法

Ask:詢觀點

Talk:做試探

Encourage:勸嘗試

五、學會觀察

1.觀察關鍵對話的信號

2.避免陷入庸人之選

3.壓力測試

六、建立安全

1.重建安全氛圍的方法

道歉

對比法

建立共同目標

2.正確的道歉

3.對比法消除誤會

4.創(chuàng)建共同目標的CRIB四步法

七、探索他人行為路徑

1.工作當中的這個案例

2.用AMPP法探索行為路徑

3.制定你的微行動


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